Arbeitspaket Nr. 1: Projektmanagement
Unter der Aufsicht und Anleitung der koordinierenden Institution MSK wird die Partnerschaft für eine reibungslose Zusammenarbeit und einen erfolgreichen Projektverlauf sicher gestellt. MSK wird die Projektdurchführung übernehmen und sicherstellen, dass die Qualität, der Fortschritt und die Ergebnisse der Aktivitäten, wie geplant, durchgeführt werden. Alle Partnerinstitutionen werden in die Qualitätssicherung und Wirkungsevaluierung des Projekts einbezogen. Friends we Share ist ein Projekt, bei dem die Inklusion im Mittelpunkt steht. Es wird sichergestellt, dass die Projektaktivitäten und -ergebnisse für alle zugänglich sind. Zudem werden digitale Hilfsmittel zur Erleichterung von Aktivitäten und umweltfreundlichen Praktiken für das Projektmanagement standortübergreifend eingesetzt.
Arbeitspaket Nr. 2: Verbindungsprogramm
Dieses Arbeitspaket wird aus dynamischen, partizipativen Aktivitäten bestehen, die gemeinsam mit unseren Zielgruppen entwickelt werden. Diese Aktionen werden es dem Konsortium ermöglichen, die soziale Realität und die Anliegen der geflüchteten Menschen, die sich im jeweiligen Partnerland niederlassen, kennenzulernen. Jede Partnerinstitution wird die Bedürfnisse, Schlüsselkompetenzen und Einstellungen der Zielgruppen ermitteln und die Geflüchteten in den Forschungs- und Aktionsprozess einbeziehen. Der Fokus des Friends we Share Connection Programme richtet sich darauf neue Asylwerbende und erfolgreich integrierte geflüchtete Menschen in europäischen Ländern miteinander zu verbinden, um die Zusammenarbeit, das Peer-Learning und den Erfahrungsaustausch zu fördern. Zudem sollen informelle Wachstumsmöglichkeiten zwischen verschiedenen Bürger:innen und Menschen mit Fluchthintergrund geschaffen werden.
Arbeitspaket Nr. 3:
Wohlbefindenstraining zur Förderung des Flüchtlingsprogramms für Erwachsenenbildner und Sozialarbeiter in der Gemeinde
In diesem Arbeitspaket wird das Konsortium das Trainingsprogramm "Friends We Share - Promoting Refugees' Wellbeing" für Fachkräfte in der Erwachsenenbildung und Sozialarbeiter:innen in Kommunen entwerfen und als Pilotprojekt umsetzen. Der Fokus von WP2 liegt darin gemeinsam mit Asylbewerbenden erarbeitetes Wissen in die Weiterbildung von Fachkräften in der Arbeit mit geflüchteten Menschen einzubringen. Das Trainingsprogramm wird Materialien beinhalten, um Fachkäfte in der Erwachsenenbildung, Sozialarbeiter:innen und Case Worker darin zu schulen, wie sie Mentor:innen und "Vorbilder" in ihre Arbeit mit neuen Asylwerbenden einbeziehen können, und wie sie solche Fähigkeiten bei neu angekommenen Asylwerbenden fördern können.
Arbeitspaket Nr. 4: Kommunikations-, Nutzungs- und Nachhaltigkeitsstrategien
Ziel dieses Arbeitspakets ist es, die Projektergebnisse einem breiten Publikum zugänglich zu machen und das Bewusstsein dafür zu schärfen, wie jede:r in der jeweiligen lokalen, nationalen und internationalen Gemeinschaft zu einem:r aktiven Bürger:in werden kann, die Integration von neu angekommenen Asylbewerber:innen zu fördern und ihr Wohlbefinden zu verbessern. Dies trägt zu den allgemeinen Zielen des Projekts bei, da die in diesem Arbeitspaket erstellten und genutzten Medien- und Kommunikationsprodukte das Wissen, die Fähigkeiten und die Kompetenzen fördern.